セコンドペンギン企画
セコンドペンギン企画
介護に対応した宿泊施設の運営は、外国人材の多様なニーズに応える重要な役割を担っています。
高齢化社会の進展に伴い、介護対応の宿泊施設での人手不足が深刻です。
特定技能・育成就労制度を活用し、意欲ある海外人材が即戦力として活躍できます。
介護施設の人手不足は深刻で、外国人材の採用は「選択肢」ではなく「必須」です。
日本語を学びながら、外国人材が日本の介護現場に貢献できます。
宿泊業に特化した手続きについて、プロがサポートします。
特定技能「宿泊」では、以下の区分で就労が認められています。
| 業務区分 | 主な作業内容 | 技能レベル |
|---|---|---|
| 介護対応宿泊 | 高齢者や障がい者の支援、介護業務全般 | 特定技能1号特定技能2号 |
| 宿泊管理 | チェックイン・チェックアウト業務、施設の開閉管理 | 特定技能1号 |
| 飲食サービス | 宿泊客への食事の提供、料理準備、食材管理 | 特定技能1号 |
| 清掃業務 | 客室及び共用部の清掃、衛生管理 | 特定技能1号 |
セコンドペンギン企画では、初回相談から定着支援まで一気通貫でお任せいただけます。
貴社の業務内容・受入人数・時期などをヒアリングし、最適な制度（特定技能/育成就労）と採用戦略をご提案します。
宿泊業特有の手続きに関してサポートします。
人材の特性に応じた候補者をご紹介します。
特定技能「宿泊」の在留資格申請書類を作成・申請します。
空港送迎、住居確保、生活立ち上げをサポートします。
職場定着のためのフォローアップを行います。
サポート内容により変更がございます。まずはお気軽にご相談ください。
雇用計画・制度選定・スケジュール感のご相談。オンライン対応可。
手続き・在留申請・入国前サポートを含むパッケージ。
住居確保・役所手続き・来日直後の立ち上げ支援。
義務的支援（面談・相談対応・情報提供）を代行。
※上記は目安です。フルサポートパッケージは個別にお見積りいたします。
宿泊業での外国人雇用について、どんな些細なことでもお気軽にご相談ください。
専門スタッフが貴社の状況に合わせた最適プランをご提案します。
無料 相談